Ansatz

Wir bieten einen beratenden und persönlichen Ansatz für die Suche, Auswahl und Sicherung von Fachkräften, die Sie für Ihren Erfolg benötigen.

Was wir tun

Wir orientieren uns an Ihre Zielen, Ihre Marke und Ihre Kultur, um Ihnen Marktkenntnisse, fundierte Beratung und praktische Lösungen zu bieten. Wir entwickeln ein umfassendes Verständnis für Ihre Anforderungen und verbinden dies mit einem globalen Netzwerk von Kandidaten, das wir seit 2004 erfolgreich aufgebaut haben.

Wir tun dies, indem wir persönliche und langfristige Beziehungen aufbauen – basierend auf umfassender Kenntnis ihrer Bedürfnisse, ihres Kontextes und ihrer Ziele – und stets in ihrem Interesse handeln.

Dies versetzt uns in die einzigartige Lage, unübertroffene Einblicke, Beratung und Unterstützung zu bieten, um die richtige technische und kulturelle Ausrichtung zu gewährleisten.

Wir bieten ehrliche Beratung, klare Kommunikation und einen gleichbleibend hochwertigen Service, der uns zu einem zuverlässigen Partner für jede Herausforderung und unter allen Umständen macht.

Ein globales Team

  • 79% Wir haben eine Erfolgsquote von 79 % bei Wiederholungsaufträgen seit 2022

  • 140+ Mehr als 140 Erfahrungsberichte von zufriedenen Kunden und Bewerbern

  • 192 In den letzten 24 Monaten haben wir 192 neue Unternehmen aufgenommen

  • 19 years

    19 19 Jahre Aufbau eines umfassenden globalen Netzwerks für alle IT-Fachbereiche

Unabhängig davon, wie groß der Markt ist, wir haben das Richtige für Sie

Unser Ansatz besteht nicht darin, die Methoden der internen Personalbeschaffung zu ersetzen, sondern den vorhandenen Talentpool zu ergänzen und zu verbessern.

  • IDENTIFIZIEREN

    Die Berater werden gründlich gebrieft, um vom Kunden ein umfassendes Verständnis der Anforderungen, des Budgets, des Zeitplans, der Dringlichkeit usw. zu erhalten.

  • SCHULUNG

    Unsere Marktexperten sind intern geschult, um einen gründlichen Prozess zu definieren, der schnell auf Ihren Talentbedarf zugeschnitten ist.

  • ÜBERPRÜFUNG

    Regelmäßige Treffen, um eine hohe Qualität des Prozesses und der Erfahrung sowohl für den Kandidaten als auch für den Kunden zu gewährleisten.

  • ENGAGIEREN

    Die Berater setzen eine Vielzahl von Instrumenten ein, um ihre Kontakte zu den besten Talenten zu maximieren – sie suchen aktiv nach den besten Kandidaten in der Branche, indem sie sie abwerben oder über ihr Netzwerk vorstellen.

  • MANAGE

    Wir begleiten den Kandidaten durch den Angebotsprozess, und sobald ein Angebot angenommen wurde, unterstützen wir den Kandidaten bei der Abwicklung seines Ausscheidens und bei der Bearbeitung von Gegenangeboten seines derzeitigen Arbeitgebers.

Vision und Werte

Wie wollen wir dies verwirklichen?

Über uns

Wir sind eine preisgekrönte Technologie-Personalagentur, die sich auf die Bereiche Analytik, Daten, Sicherheit, Cloud, Infrastruktur und Softwareentwicklung spezialisiert hat und weltweit tätig ist.

Kontaktieren Sie einen Berater.

Nicht das gefunden, wonach Sie gesucht haben? Dann nehmen Sie Kontakt auf.