IT-System- und Netzwerkadministrator (m/w/d)

Verwaltung, Betrieb, Dokumentation und fortlaufende Optimierung der bestehenden IT-Infrastruktur und Netzwerkstruktur:

• Aktive Teilnahme an internationalen IT-Projekten im Netzwerkbereich, einschließlich des Rollouts von Group IT-Lösungen an verschiedenen Standorten der Unternehmensgruppe sowie der Integration zusätzlicher Gesellschaften.

• Planung, Implementierung und Weiterentwicklung von WAN-, LAN- und WLAN-Netzwerkinfrastrukturen und -komponenten, einschließlich Routing, Switching, Loadbalancing, Firewall, NAC und Proxy Services.

• Einrichtung und Pflege von Monitoring-Tools zur Überwachung der Netzwerkleistung.

• Steuerung externer Dienstleister im Verantwortungsbereich, um sicherzustellen, dass die IT-Infrastruktur den betrieblichen Anforderungen entspricht.

• Enge Zusammenarbeit mit anderen IT-Fachteams und externen Dienstleistern, um eine reibungslose Integration und Betriebssicherheit sicherzustellen.

• Bearbeitung von Serviceanfragen, Änderungen und Zwischenfällen im 2nd- und 3rd-Level-Support, um eine schnelle Problemlösung und minimale Ausfallzeiten zu gewährleisten.

• Überwachung von Innovationen und Anregung von wertsteigernden, effizienten Lösungen für die gesamte Unternehmensgruppe.

Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine äquivalente Qualifikation im IT-Bereich mit entsprechender Berufserfahrung:

• Fundierte Kenntnisse in Netzwerkinfrastruktur und Netzwerksicherheit, einschließlich LAN, WAN, WLAN, Firewall, Routing, Switching, Loadbalancing und Netzwerkarchitektur.

• Gute Kenntnisse im Microsoft Server Umfeld, insbesondere Windows Server 2012 R2, 2016 und 2019, sowie Erfahrungen mit Microsoft Active Directory, AAD und SQL Server.

• Erfahrung in der Administration und Verwaltung von Netzwerkbasisdiensten wie DHCP, DNS, NTP.

• Wünschenswerte Kenntnisse in Themen wie VoIP und/oder NAC.

• Analytisches Denkvermögen und Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich aufzubereiten.

• Kenntnisse in Service-Support-Prozessen nach ITIL.

• Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis sowie gute kommunikative Fähigkeiten in Englisch und Deutsch in Wort und Schrift.

• Bereitschaft zu Dienstreisen (In- und Ausland) und zur Teilnahme an einer Rufbereitschaft.

Vielfältige Herausforderungen und Perspektiven in einem international erfolgreichen, dynamisch expandierenden Familienunternehmen:

• Ein offenes und kooperatives Arbeitsumfeld, das Raum für die Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen bietet.

• Intensive Einarbeitung, um einen erfolgreichen Start zu gewährleisten.

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu ermöglichen.

• Gute Anbindung an den Hamburger Verkehrsverbund sowie ein HVV-Ticket für eine bequeme Anreise.

• Attraktives Vergütungspaket, das Urlaubsgeld, einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Mittagessen in der hauseigenen Kantine und Kinderbetreuung einschließt.

• Option eines bezuschussten Jobrades für eine umweltfreundliche Mobilität.

• Attraktives Sportangebot, kostenlose Getränke und frisches Obst am Arbeitsplatz, um das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu fördern.